Unsere Mitarbeiterwerte
Hier finden Sie alles, was wir tun, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter erfolgreich und zufrieden sind. Schön, dass Sie Teil unseres Teams sind!
Aktuelles
Förderung der Schulkinder von Mitarbeitenden
Ein Zusammenschluss von Lehrkräften, Lehramtsstudierenden und Studierenden aller Schularten unter Leitung von Klaus Haferkorn (früherer Rektor EBR) und Jürgen Walgenbach bieten schulische Fördermöglichkeiten für unsere Kinder an. Der ganzheitliche Förderunterricht findet in Kleingruppen, möglichst aus derselben Klassenstufe und Schulart statt.
Alle Mehrwerte im Überblick
Job Rad
Umweltschonend und sportlich unterwegs? Über unseren Partner „JobRad“ können Sie sich tolle Fahrräder und E-Bikes leasen. Gleichzeitig profitieren Sie von attraktiven Arbeitgeberzuschüssen. Alleine macht Fahrradfahren keinen Spaß? Dann Leasen Sie doch gleich noch ein zweites Rad für Ihre Partnerin oder Ihren Partner. So steht gemeinsamen Radtouren nichts mehr im Weg!
Es gibt die Möglichkeit bei einem regionalen Fahrradhändler einen zusätzlichen Nachlass von 7 % zu erhalten. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung.
Vergünstigter Eintritt für Frei- und Hallenbäder
Schwimmen und entspannen – und das zum Vorteilspreis!
Mitarbeitende zahlen vergünstigte Preise für das Ellwanger Wellenbad, den Kressbachsee und das Limesbad Pfahlheim. Dieses Angebot gilt auch am Wochenende und an Feiertagen. Zum Nachweis benötigen Sie eine Visitenkarte oder einen Mitarbeiterausweis, den Sie bei Daniela Merz erhalten. Bei Rückfragen vom Servicepersonal einfach angeben, dass die VR-Bank Teil des Aktionsbündnisses ist. So steht dem Badespaß nichts mehr im Weg!
Ellwanger Wellenbad: 3,00 € für den 1,5 Stundentarif
Kressbachsee und Limesbad Pfahlheim: 2,00 € statt regulär 3,00 €
GenoShop
Entdecken Sie jetzt die exklusive Shoppingwelt für alle Mitarbeiter der Genossenschaftlichen Finanz-Gruppe! Mit ausgewählten Top-Marken aus vielen Bereichen und herausragenden Konditionen von bis zu 30% Preisvorteil. Das Angebot ist speziell für Sie und Ihre Familie aufgesetzt und funktioniert mit direkten Rabattierungen beim Bezahlvorgang – ganz ohne umständliche Cashback-Punkte oder Gutschein-Mechanismen.
Corporate Benefits
Ob neue Sportartikel von adidas, ein neues Apple-Gerät oder ein Mietwagen über Sixt: Nutzen Sie vielfältige Mitarbeitervorteile über unseren Partner „Corporate Benefits“.
Vor dem ersten Zugriff ist eine einmalige Registrierung mittels Ihrer Firmen E-Mail-Adresse erforderlich.
R+V BKK
Profitieren Sie von der R+V BKK, der Krankenkasse der genossenschaftlichen FinanzGruppe. Mit einem umfassenden Leistungsspektrum von A wie Akupunktur bis Z wie Zahnersatz und einem etablierten Beschwerdemanagement ist die BKK für Ihre Gesundheit da.
Alle Details finden Sie in der Leistungsübersicht.
Zuschuss für Ferienbetreuung
Ferienzeit und keine Betreuung für Ihre Kinder? Wir unterstützen Sie mit einer jährlichen Förderung von maximal 100 € pro schulpflichtigem Kind. Ihr Kind kann an verschiedenen Betreuungsangeboten wie der verlässlichen Grundschule oder den Ferienprogrammen der Gemeinden teilnehmen.
Wichtig: Für die Abrechnung benötigen wir eine Bestätigung oder Rechnung des Betreuungsanbieters, die Sie bei der Personalabteilung einreichen. Die Erstattung erfolgt über das Gehalt. So können Sie die Ferien Ihrer Kinder sorgenfrei gestalten!
Arbeitsmedizinischer Dienst Dr. Barth
Gesundheitliche Fragen? Unser Betriebsarzt Herr Dr. Barth steht Ihnen zur Seite! Vereinbaren Sie direkt einen Termin in der Praxis des AMD in Wasseralfingen oder nutzen Sie die Möglichkeit, Herr Dr. Barth in der Bank zu treffen. Über die Personalleitung können Führungskräfte und Mitarbeiter ebenfalls ein Gespräch initiieren. Dabei findet ein Vorgespräch in der Bank statt, um Herr Dr. Barth alle notwendigen Informationen zu geben.
Ihre Gespräche unterliegen der ärztlichen Schweigepflicht. Mit Ihrer Genehmigung können Informationen an den Arbeitgeber weitergegeben werden. Das Gespräch mit dem Betriebsarzt gilt als Arbeitszeit, jedoch nicht die Fahrtzeit nach Wasseralfingen. Als Alternative können Sie das Gespräch in der Bank führen. Unser Ziel im Betrieblichen Gesundheitsmanagement ist es, Sie bestmöglich zu unterstützen und Ihre Arbeitsfähigkeit langfristig zu erhalten!
Kontaktdaten: 07361-780075 // zentrum-aalen@amd-gd.de
HumanProtect
Ein wichtiger Aspekt unseres VR-Gesundheitsmanagements ist die psychische Gefährdungsbeurteilung, um Ihre Arbeitsbelastungen zu reduzieren. Die Beratungsgespräche mit HumanProtect sollen entlasten, zeigen neue Perspektiven auf und beugen chronischen Beschwerden vor:
- In Belastungs- und Überforderungssituationen
- Bei akuten, beruflich oder privat bedingten Krisen
- Nach schwerwiegenden Ereignissen
- Wenn Sie psychische oder psychosomatische Beeinträchtigungen erleben
Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen die HumanProtect über kontakt@humanprotect.de oder montags bis freitags von 08.00 – 18.00 Uhr unter 0221/37 99 93-15 zur Verfügung.
Als Mitarbeiter unserer VR-Bank können Sie dieses Angebot mit dem Passwort VRBank Ellwangen kostenlos nutzen. Selbstverständlich unterliegen die Psychologen der gesetzlichen Schweigepflicht.
Neu:
- Kraftquelle Psyche: Resilienz stärken, Burnout vorbeugen
- Ein therapeutisches, kostenfreies Vorsorgeprogramm im Rahmen der Zusammenarbeit zwischen Human Protect und der VR-Bank Ellwangen eG
- Für weitere Informationen wenden Sie sich vertrauensvoll an unseren Betriebsrat.
Mitarbeiter werben neue Mitarbeiter
Sie kennen jemand der gut zu uns passt? Kommt ein neuer Mitarbeiter auf Ihre Empfehlung zu uns, erhalten Sie als „Werbender“ eine Prämie:
- Voll- und Teilzeit: 1.500 €
- Azubi: 500 €
Rahmenbedingungen: Es muss ein Arbeitsvertrag (befristet oder unbefristet) zustande kommen. Der Mitarbeiter, der den neuen Kollegen geworben hat, meldet dies vor dem Bewerbungsgespräch bei der Personalleitung und gibt an, dass er den Bewerber angeworben oder zur Bewerbung motiviert hat. Die Prämie wird bei Arbeitsbeginn des neuen Mitarbeiters an den werbenden Mitarbeiter über das Gehalt ausbezahlt.
Pflegelotsen
Gerne stehen wir Ihnen als Pflegelotsen bei Auftreten eines Pflegefalls in der Familie zur Verfügung und geben Ihnen Tipps und Ratschläge an wen Sie sich wenden können und auf was im ersten Schritt zu achten ist.
Broschüren zum Thema Pflege erhalten Sie im Sekretariat. Bitte sprechen Sie uns einfach an.
Das Pflegelotsenteam:
Kathrin Brunner, Waltraud Schultes, Theresia Thalheimer
Weiterbildung
Sie haben Lust, sich weiterzuentwickeln? Bei uns stehen Ihnen viele Wege offen: Mit unserem Bildungsförderungskonzept unterstützen wir Ihre Weiterbildungen persönlich und finanziell. Dabei profitieren Sie auch von unseren Bildungspartnerschaften mit namhaften Partnern, wie der SRH Fernhochschule – The Mobile University und der Akademie Deutscher Genossenschaften (ADG). Wir fördern Sie darüber hinaus auch ganz individuell mit Trainee- und Förderkonzepten.
RV Touristik
Entdecken Sie Ihr Tor zu mehr Reiseerlebnissen mit RV Touristik! Unter der Marke bestfortravel GROUP bietet RV Touristik zusammen mit ihren Tochtergesellschaften eine gemeinsame Webplattform.
Hier finden Sie maßgeschneiderte Angebote für BANK.Reisen im B2B Bereich sowie ein vielfältiges Angebot an Rundreisen, Kreuzfahrten und exklusiven Private Tours für Endkunden. Egal ob geschäftlich oder privat – lassen Sie sich von unseren Reiseangeboten inspirieren und genießen Sie unvergessliche Erlebnisse!
Weitere Informationen
Weitere nützliche Informationen finden Sie in unseren Betriebsvereinbarungen und dem Sozialkatalog in Foconis.